2014年朝阳喀左县事业单位招聘工作人员简章

[   喀左县政府   ] 作者:
2014-12-10 16:05:25 |
  事业单位招聘网2014年12月10日讯根据《喀左县事业单位补充工作人员公开招聘办法》(喀委办发[2012]53号),经县政府同意,市人社局审核,县人力资源和社会保障局面向社会公开招聘县乡两级事业单位工作人员55名。现将有关事项公布如下:
  一、招聘对象及条件
  (一)招聘对象为全日制普通院校专科及其以上毕业生(2014年及以前毕业生)。
  (二)招聘基本条件:
  1、拥护中国共产党,遵守宪法和法律;
  2、具有良好的品行;
  3、具有正常履行职责的身体条件;
  4、具有招聘职位所要求的资格条件;
  5、年龄在35周岁以下(1979年12月22日以后出生)。
  6、喀左户籍,服务喀左“四个计划”人员不受户籍限制;2013年毕业生可视为两年工作经历。
  二、招聘方法
  本次招聘由县人力资源和社会保障局统一组织考试。考试分为笔试和面试两种形式,笔试科目为两科,公共知识和文字综合,每科满分100分;面试满分为100分。总成绩为笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。
  按笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选,面试比例为1:2。招聘岗位最后一个面试名额的笔试成绩并列者,均列入面试人选;总成绩并列者,按面试成绩高者确定人选。面试采取结构化面谈的方法,面试内容注重考察语言表达、逻辑思维、行为举止、应变能力等。
  三、招聘程序
  招聘按报名、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用七个程序进行。体检标准比照录用国家公务员标准执行。
  每个招聘职位报名数与招聘数应达到2:1,达不到该比例,将视情况对该职位进行调整或取消。
  四、报名
  报名方式:采取现场报名的方式,报考者携带本人身份证、户口本和学历证书原件,近期免冠照片3张,报名登记表从喀左政府网站下载,并按表中说明填写。
  报名费用:报名费100元
  报名时间:12月22日——31日(双休日不休息)
  报名地点:喀左县人力资源和社会保障局二楼大厅
  咨询电话:4892681(12月22日——31日报名期间到现场咨询)
  五、考试及考生注意事项
  笔试时间、地点以准考证为准,报名时通知领取准考证的时间、地点。面试时间、地点按考生预留的通讯方式另行通知,也请考生随时关注喀左县政府网站。
  考生注意事项:
  1、每名考生只能报考一个职位;
  2、考生一律使用二代身份证报名;
  3、考生的成绩自行到人力资源和社会保障局的公告栏查看;
  4、考生自报名至考试(笔试、面试、资格审查、体检)期间,应保持报名时所填报的通讯工具畅通,因所留通讯方式不畅所致后果,考生自负。
  六、考核
  考核工作由县人力资源和社会保障局会同用人单位主管部门共同进行。
  七、公示
  拟聘用人选确定后,公示期七天。
  八、聘用
  对经公示无异议的人员办理聘用手续,签订聘用合同,试用期12个月。试用期满考核不合格的,取消聘用资格。
  被聘用的人员与事业单位签订聘用合同,使用事业编制,执行事业单位工资标准,享受国家规定的福利待遇。冶金、利州工业园区招聘人员的有关待遇按《喀左县人民政府办公室关于印发冶金工业园区、利州工业园区人事管理体制机制创新工作实施意见(试行)的通知》(喀政办发【2014】79号)执行。
  九、加分条件
  喀左籍的退役士兵和“四个计划”(国家西部计划、大学生志愿者服务辽西北计划、三支一扶计划、一村一名大学生计划)服务期满人员,报考时凭证书及证明原件,笔试总成绩(200分)加5分。
  附:2014年朝阳喀左县事业单位招聘工作人员岗位表
  2014年喀左县事业单位公开招聘人员报名登记表
                    喀左县人力资源和社会保障局
                       二0一四年十二月八日

责任编辑:樊娜

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